bt_compte

Offres d'emploi > Détail

Menu
employeurs vedette

separation

Lien
Lien
separation


separation

Événements en vedette

























Chef ingénieur électrique

Employeur Notre cliente est une des plus grandes sociétés d'extraction et de transformation minière au monde. Elle exploite, entre autres, certaines mines et centres de première transformation sur la Côte-Nord et dans le Nord-du-Québec.
Notre cliente a une vision à très long terme de son développement et dans ce contexte veut s'adjoindre les services d'employés non seulement talentueux mais intéressés par le développement et l'amélioration de son positionnement parmi la concurrence de classe mondiale L'entreprise entrevoit une importante augmentation de sa production dans les prochaines années.
Descriptions Dans un contexte de croissance rapide jumelée à un besoin de relève, le Chef de section - Services techniques désire ajouter une ressource expérimentée qui saura épauler l'équipe actuelle pour la gestion de multiples projets touchant à l'aspect électrique de l'entretien des équipements mobiles de la mine de Mont-Wright.
Le Chef ingénieur aura aussi à collaborer avec la section ingénierie de la mine de Mont-Wright et Port-Cartier.

Le titulaire aura à assurer la fiabilité d'une flotte d'équipements miniers de production.

Rôle et responsabilités
Se rapportant au Chef de section - Services techniques, le titulaire du poste fournit le support technique nécessaire et réalise diverses activités de gestion de projets dans le cadre de l'amélioration de la fiabilité des équipements mobiles de la mine. Il devra s'assurer de la mise en place de méthode et de procédures uniformisées quant aux projets en fiabilité. Il aura à gérer la section électrique du service technique comprenant des ingénieurs et techniciens ainsi que des employés de métier.

Le titulaire agira comme mentor et personne-ressource auprès des ingénieurs et des stagiaires au niveau technique et éthique. Il a pour rôle d'assigner les tâches aux ingénieurs du groupe. Il peut être appelé à signer et sceller des plans et devis relatifs à sa fonction.

À l'intérieur de ses fonctions, le titulaire aura à travailler avec des firmes de génie conseil externes, des entrepreneurs ainsi que des fournisseurs d'équipements.

Exigences Un minimum de dix (10) années d'expérience est requis. Un candidat qui possède une expérience de travail dans un environnement similaire (industrie lourde) ou quelqu'un ayant travaillé sur l'entretien d'équipements électriques dans le secteur manufacturier est fortement recherché. Les habilités en communication favorisent la candidature ainsi que le bilinguisme. L'horaire prévu est de cinq (5) jours - quarante (40) heures semaine. Le candidat réside et travaille sur le site de la compagnie.

Exigences académiques
- Un baccalauréat en génie, idéalement en génie électrique ou génie unifié. Tout autre génie jumelé à une expérience pertinente sera considéré.
- Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec
- Fonctionnel en anglais (pour communiquer avec certains fournisseurs d'équipements)
- Bon communicateur (facilité à vulgariser).
- Autonome (facilité à gérer les priorités et à prendre des décisions).
- Une certaine capacité à supporter la pression.
- Motivé à travailler et vivre dans le Nord-du-Québec.
- Expérience de gestion en milieu syndiqué.

Toute candidature se rapprochant de ces exigences sera considérée.